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如何衡量一个企业是否有生命力?用什么判断企业是否有发展前景?归根结底，企业的员工是否具有自觉的团队意识，是要看这个企业是否拥有团队精神。
燕园人合为了增强团队凝聚力、战斗力和向心力，实现信息共享、智慧共享和资源共享，全方位打造一支能凝聚、善战斗、高绩效的队伍，适应公司快速发展的切实需要，于2016年6月29-30日组织了首批各部门精英，走进京郊(古北水镇和雁栖湖)进行为期两天的团建与历练活动。
两天的团建活动，虽然时间很短暂，但体悟不少，收获很多。在此次活动中，大家都有一个大致的共识：团队如同捕鱼的网，成员就像网格，每个网格在各自位置上都起着不同的作用;绝对不能因某个网格捕到鱼而忽略其他网格的作用和存在。总之，凡是一味忽略或强调个人成绩，都会影响团队的力量;个人能力再强，也只有与其他同事的合力互作，才能发挥出更大的能量。
短暂的两天活动，大家体悟颇多：
此次活动，让我深刻的体会到了团队的力量与信任的重要，小我只要在大我中敢行动愿担当乐贡献，就能享受成长与胜利。——王永现(燕园人合品牌部主任)
这次活动让我体会到团队合作很重要，尤其是在古北水镇做团队PK时队员之间的相互信任、相互帮助，只要我们大家朝着共同的目标努力奔跑，胜利就在不远处向我们挥手。 ——康婉玉(燕园人合行政部专员)
此次活动我感悟和体会最深刻的就是团队的关怀和照顾，两天的活动中团队中的每个成员都把我当成家人一般的照顾，细致入微，让我特别感动。我深感在这个大家庭的幸福与美好。 ——姚美荣(燕园人合外联部副主任)
此次活动中，让我感受到遇事的淡定，面对对方的诱惑误导而毫不动色，坚持自己的想法。有团队合作精神，大家细心观察，发表各自的意见，再用排除法解除困难，创造奇迹，这才叫团队。——张园(燕园人合招生办主任)
团队的力量非常强大，每位队员都很出色，只要大家齐心合力，共同奋斗，永不背叛，一定会成功!——王爱华(燕园人合财务部主任)
这次的活动 ，给我感触最深的就是团队协作的力量是无限的，只要我们每个人在团队中充分发挥好自己的力量，我们的目标就一定会实现。——迟菲(燕园人合新媒体中心副主任)
此次活动，我体会到团队精神的重要性，在任何情况下，都要以团队利益为出发点，没有完美的个人，只有完美的团队。——王兰(燕园人合外联部副主任)
这次活动的深刻体会：一个团队的团结非常重要，作战过程中，每个人的积极参与，积极沟通，不断找出优势和不足，不断总结经验，最终意见达成一致，成功就在前方。——程秀蕊(燕园人合新媒体中心主任)
以目标为导向，运用合适的方法;相互信任，彼此协作，发挥不怕苦、不怕累、敢打敢拼的精神，就一定会成功。——于海洋(燕园人合外联部主任)
坚持“不抛弃，不放弃”的核心理念，彼此信任，彼此团结，找出优势及不足，彼此总结找到成功的目标，达成一致。——刘志海(燕园人合综合部主任)
领导一心为员工，员工全力向前冲!古镇美景人放松，团队作战有激情!雁栖湖里游仙境，收藏美好在心中!扬长避短互助风，团结协作要共赢!——郑玉磊(燕园人合项目部主任)
团队活动更是一次团队成长的过程，两天时间让我们深刻认识到团队的重要性，使我们更加包容伙伴，更加珍惜彼此。——王良义(燕园人合教务长)
游戏如人生，玩的是游戏，游戏中其实体现了我们的人生态度，性格，智慧，能力，决策力，所以我的感悟是：不管工作、生活或游戏时都要百分百的投入与参与。——陈美彤(燕园人合总裁助理)
在密云古北小镇我们分组做游戏的环节，胜利的结果是跟我们每个小队成员密不可分的，只有每个人心中在为这个队的荣耀而作战，那么胜利必定属于我们。——王伟佳(燕园人合招生办副主任)
一个有凝聚力的团队是很强大的，只有大家拧成一股绳，劲往一处使，齐心协力，方可取得成功。——吴艾洪(燕园人合网络部主任)
面对困难，敢做、敢当、不指责、不抛弃、不背叛，这次活动告诉我们：这世上没有完美的个人，只有最有完美的团队。——郑云超(燕园人合设计部主任)
玩的是游戏，体现的是精神。所有人在一起，团结协作，个人的力量很微弱，团队的力量才是攻破困难的关键。突破自我，挑战极限，没有不可能，只有一切皆有可能。——李侠(燕园人合班主任)
团结第一，队员互相之间，要多听取意见，多换位思考，要敢于突破，不指责队友，及时反馈，及时沟通，总结不足，这些都是胜利的必要条件，在今后的实际工作中也要学以致用，情感上凝聚，目标上结盟，利益上共享!——郭乐飞(燕园人合综合部副主任)
执行力和团队精神，还有一起往前冲的那个劲儿，我觉得非常重要。一个团队，要做到不抱怨不内讧，要团结，要有爱;分工合理，目标明确;再加上团队领头人的带领方可战无不胜。——董云凡(燕园人合班主任)
彼此之间相互的交流和沟通，增强了团队的凝聚力，在团队作战中体会到，没有完美的个人，但是可以有完美的团队，集体的力量是无穷的。当我们目标一致朝着同一个方向去努力一定可以成功!——高燕(燕园人合外联部主任助理)
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