中国民生经济网讯 （张砚 彭彪）老干部工作是人民法院党建工作和干部工作的重要组成部分。近年来，新疆哈密地区中级人民法院坚持按照对老干部“政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀”的要求，从组织建设、生活关心、硬件建设等方面加强老干部工作，使老干部工作逐步走向了规范化、制度化的轨道。
强化组织领导，为老干部工作营造良好环境。成立了老干部工作领导小组，由院主要领导担任领导小组组长，亲自抓老干部工作，并定期召开领导小组成员会议，研究部署老干部各项工作。同时，安排专人负责联络老干部，切实加强老干部工作的日常管理。
注重老干部支部建设。将离退休党组织建设工作纳入到该院党建工作规划中，加强离退休党支部建设，配齐、配强老干部支部班子。
认真抓好老干部“两项待遇”的落实。在政治待遇方面，及时组织老干部学习，同时为老干部征订各类报刊杂志，定期向老干部宣传党的重要政策、传达法院近期工作情况，使老干部的思想观念与时俱进；组织老干部参加学习座谈、献言献策活动，向他们征求意见建议，为决策提供有力保障；在生活待遇方面，严格落实生活保障，坚持离退休老干部体检制度，每年集中安排1次体检；实行走访慰问和生病住院看望制度，每逢春节等重大节日和老干部生病住院及其他重要事项，党组成员都会第一时间探望，询问老干部的生活情况，努力解决老干部在生活上遇到的困难和问题。
丰富老干部精神文化生活。成立了老年活动之家，并购买新桌椅，添置了图书、棋牌、电视、健身器材等基础设施，为老干部日常活动及学习提供便利。适时组织离退休老干部参加各种寓教于乐、力所能及的文体活动。同时，每年组织多次老干部到当地企业进行参观考察，丰富老干部的精神生活。
